2019年第三期一线创新工程师培训开班

10月17日,由重庆市科协和市总工会联合主办的一线创新工程师第三期培训在重庆气体压缩机厂有限责任公司举办。来自产品开发处、LNG工程技术研发中心以及工艺处的55名工程师及工艺师参加了此次培训。

据重庆气体压缩机厂董稹总设计师介绍,该公司拥有专利160余项,研发人员占比达到30%,公司管理层熟悉创新方法,对创新方法认可度较高,此次专门邀请市科协组织专场培训。为了提高学习效果,参训学员在培训期间均为脱产,并提前下载APP学习课程视频进行学习,在开班之前提前准备好研发工作中遇到的难题。

此次培训邀请重庆市创新方法研究会具有丰富经验的资深培训师授课,授课老师们为企业量身定制了培训课程,不仅包括创新理论、功能分析、因果分析、技术矛盾、物理矛盾及物场模型等经典TRIZ理论,同时应企业要求,新增TRIZ理论相关的专利战略等内容。

通过在全市开展一线创新工程师培训工作,极大地激发了企业技术创新的热情,启迪了技术人员创新思维,提高了企业技术创新的能力;也反映出在国家政策引导下,企业逐渐对知识产权保护和策略的高度重视。

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